根据《佛山市顺德区教育局面向2023届毕业生赴高校设点公开招聘教师（第二批）公告》及龙江教育事业发展的需要，龙江镇教育系统将赴高校设点面向普通高校2023届优秀毕业生公开招聘教师45名。所有录用人员，全部纳入公办教师编制。

招聘对象为普通高等教育取得本科以上学历及学士以上学位的2023届应届毕业生（即2022年9月1日至2023年8月31日期间毕业的应届毕业生）。博士研究生（非在职）可放宽毕业年限（即2023年8月31日前毕业的毕业生）。

公开招聘岗位需求表

2023年2月22日上午8：30-2月24日下午17：30。按照顺德区教师招聘公告，应聘人员登录顺德区教师招聘系统（网址：http://xxzp.sdedu.net）通过系统按要求上传报名材料，包括：报名基本材料的电子版（电子扫描件等）及初试说课视频。

具体见顺德区教师招聘公告http://zzb.shunde.gov.cn/data/main.php?id=542340-110485

（一）龙江镇教育系统建立了一套“对内具有公平性,对外具有竞争力”的薪酬体系，优秀教师年收入超过30万元。

（二）设置引进教师激励专项经费，引进的符合相关条件的优秀毕业生享有相关补贴（如安家补贴、租房补贴等）。

（三）根据《顺德区新时代好老师行动计划（2021年-2025年）》，将推动教师待遇更加优厚、从教环境更加优越。

（四）龙江镇教育教学研究室为教师职业生涯规划和业务能力提升服务，对标教师发展顶层设计，按“入职教师—优秀教师—骨干教师—名师—教育家”的梯级成长路径，完整构建教师专业发展梯级体系，全面实施“青蓝”“骨干教师”“名师”“教育家孵化”工程，并建立评审认定、履职担责、周期培养和表彰激励四位一体的教师高质量专业发展保障机制。

扫码查看附件