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锻造新时代人社铁军——市人社局召开青年理论学习交流会

佛山人社

为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,进一步推进青年理论走深走实,不断提升青年干部职工理论素养、业务能力和工作水平,12月24日和26日,佛山市人社局组织召开第七期和第八期青年理论学习小组交流学习会,局领导班子成员、各科室及参公单位负责人、青年理论学习小组全体成员参会。

会上,市人社局信息办主任黄文华以“深化数字人社建设”为题,审批服务科科长李继军以“优化人社系统行风建设”为题,分享了人社信息化建设、人社系统行风建设取得的成效,畅谈了工作思路。

▲信息办主任黄文华作分享

▲审批服务科科长李继军作分享

劳动关系与调解仲裁科科长高栋、执法监督科科长卢兆华围绕“构建和谐稳定劳动关系”主题,结合科室职能,分享了加强劳动者权益保障、推动劳动关系高质量发展的工作举措。

▲劳动关系与调解仲裁科科长高栋作分享

▲执法监督科科长卢兆华作分享

局机关党办专职副书记颜建辉、局机关纪委书记梁俭斌、人事科科长黄思君围绕“建设人社有为铁军”主题,分别从机关党建、机关廉政建设、人事管理等角度,分享了工作做法和亮点。

▲局机关党办专职副书记颜建辉作分享

▲局机关纪委书记梁俭斌作分享

▲人事科科长黄思君作分享

在交流环节,青年干部代表围绕党建工作和业务工作如何融合、如何做好信息化工作、处理信访工作的技巧、基层劳动争议仲裁存在的廉政风险点及如何防控等内容分享了工作思路,充分展现了人社青年干部扎实的业务功底和干事创业的激情。

▲局党组书记、局长苏岩作总结讲话

局党组书记、局长苏岩在总结讲话中,充分肯定本期交流会的展示成果,勉励青年干部——

一要坚定理想信念,坚持目标导向,系统谋划推进。

二要求真务实,真抓实干,确保各项工作落地见效。

三要全面提升综合能力,激发“比学赶超”的激情,为人社铁军建设贡献力量。

下一步,佛山市人社局将继续深化青年理论学习,不断创新学习形式和内容,持续推动理论学习与人社工作深度融合,全面准确把握党的二十届三中全会对人力资源社会保障领域改革新部署新要求,以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的举措,全面贯彻落实人社各项政策,实施就业优先战略,用心用情用力做好社会保障、人事人才工作,持续加强劳动者权益保障,构建和谐劳动关系,为推动人社事业高质量发展贡献青春智慧和力量

编辑丨佛山人社

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