为加强对“两企三新”群体的理论武装与思想引领，全面提升党在新兴领域的影响力、凝聚力和号召力，3月10日，杏坛镇成功举办2026年群众教育培训暨“两企三新”学院培训班，吸引到来自“两企三新”领域超60位党员群众代表参加。培训班通过现场教学、理论授课、案例分享等形式，内容充实、启发性强，深刻彰显了新时代民营企业家精神对经济社会发展的推动作用。

培训班带领学员走进容桂顺德工业发展馆，在讲解员的引领下，学员系统回顾了顺德区波澜壮阔的工业发展历程，亲身感受了从“制造”到“智造”的时代发展脉搏，为理解当前经济转型与产业升级奠定了直观认知基础。

随后进行的理论教学环节，顺德职业大学马克思主义学院罗乔丽老师作党的十四届四中全会精神的专题授课。罗老师多维度引导学员深刻领会全会精神，准确把握“新质生产力”的丰富内涵与实践要求。她强调，广大“两新”组织是发展新质生产力、推动高质量发展的重要生力军，必须将个人事业、企业发展融入国家发展大局。课程理论深厚、联系实际，有效深化了学员对当前形势任务与自身责任使命的思想认识。

案例分享环节将培训推向高潮，培训班特邀广东顺德顺炎新材料股份有限公司付曼华董事长作主题分享。付曼华围绕结合其企业实战经验，围绕“企业短视频运营”与“家族企业传承”两大核心主题作分享。在短视频运营方面，他系统分享了人才精准选拔的标准以及新媒体运营必须恪守的的原则，展现了现代民营企业运用新工具、开拓新市场的创新思维与职业操守。

在更具普遍意义的家族企业传承话题上，顺炎新材的企业传承佳话此前更获央视《新闻调查》栏目专题报道。付曼华直面“二代不愿接班”等核心挑战，通过分享自己的创业和家庭故事，引发了学员对本土企业经营、创新与传承的深度思考。他总结的“四阶段”接班培育路径，不仅是体现其破解企业交接棒难题的决心，更是民营企业家胸怀格局、勇于担当、追求企业长青精神的生动体现。

学员们纷纷表示，此次培训收获颇丰，既深化了对党的政策方针的理解，也汲取了企业创新与治理的实战经验，更感受到了肩上的责任。日后也将对标付曼华等优秀民营企业家，弘扬以爱国、创新、诚信、社会责任和国际视野为内涵的新时代企业家精神，将学习成果转化为推动工作、促进杏坛发展的实际动力。

展望未来，杏坛镇将持续深化“两企三新”群体的教育培训工作，不断拓展学习形式与内容，搭建更广阔的学习交流与赋能平台，弘扬新时代企业家精神，激发“两新”组织创新活力，为杏坛经济高质量发展凝聚更磅礴的“新”力量。