连日来，佛山市三水区乐平镇辖区企业不断织密防疫网，同时开足马力恢复生产经营，努力做到复工复产和疫情防控“两不误”。期间，乐平镇人社部门通过深入企业边服务边摸查，精准掌握企业用工需求，通过实施“送人到岗”服务、加大劳务派遣力度、举办网络招聘会等，为辖区近2000家企业提供用人保障。

乐平镇人社局工作人员走访复工企业了解用人需求。乐平镇供图

在深入一线服务企业的同时，乐平镇人社部门精准摸查企业用工需求，发现用工短缺依然是当前企业普遍遇到的难题。据乐平镇“人才驿站”统计，目前该站点共收集到辖区60家企业的招工需求，用工缺口1240人，其中管理人员需求46人，普工需求816人，技工需求202人，其他人员（含办公室人员、后勤等）需求176人，普遍高于去年同期的企业需求水平。

“针对上述问题，乐平镇安排专人通过实地调研、微信、电话等途径，收集整理出凯迪威酒店、天元汇邦、达浩医疗、华瑞蜂窝、尚高科技、新昇电业等6家企业共94名员工复工乘车信息。”乐平镇人社局有关负责人说，乐平镇人社局再集中整理企业对接名单，对省内和临近省份来源地相对集中地区的员工、企业核心员工和技术骨干，统一协调专车、铁路专列、专门车厢接送，实施“送人到岗”服务。

同时，乐平镇人社局通过“人才驿站”多渠道收集乐平镇辖区内企业用工需求，至今已整理出600多个岗位信息，并通过微信公众号、微信群等线上渠道发布60多家企业的招聘信息；通过联系“众人”“全联鸿韵”等进驻人力资源服务机构，加大劳务派遣、人才引进力度，对企业急需紧缺的技术技能人员，采取远程视频面试等方式，开展定向招聘用工，预计可解决150人左右的岗位用工需求。

乐平镇人社局有关负责人说，接下来，乐平还将举办2020年乐平镇春季网络招聘会，计划在“智通人才网”开设“乐平企业招聘专栏”，为辖区内企业提供线上招聘服务，计划在3月1日前向企业收集用工需求，确保企业各项招聘要求和用工信息精准到人，实现预期3月10日前在网上发布招聘信息。

【南方日报记者】林洛峰

【通讯员】梁健聪