随着企业复工复产，不少企业员工已经到岗。那少部分未能及时到岗的员工，他们的生活又是怎样呢？更合镇通威饲料有限公司（下称“通威公司”）部分滞留员工用参与值守、进行心理辅导等方式，为防疫贡献着自己的力量。

穿上统一制服，在检查岗一站就是大半天。就职于通威公司的营销中心客户代表蒋元甲是贵州铜仁人，由于当地实施临时交通管制，因此他暂时未能返回工作岗位。但赋闲在家的蒋元甲心系家乡防疫，于是主动报名参与当地村委会的防疫检查工作，每天在检查点对来往车辆和行人进行防疫知识宣传，并协助体温检测和信息登记。

身处湖北老家的员工秦文和刘平，同样暂时未能返回高明。她们在积极配合当地防疫工作的同时，兼职当上了防疫宣传心理辅导员。据了解，她们利用在家时间自建了学习平台，对未返岗仍在家的员工进行课程分享，希望尽自己一份力关注和稳定暂未返岗员工的思想情绪。

员工积极同心抗“疫”，与通威公司坚决做好疫情防控工作有着密不可分的关系。该公司总经理何正国表示，自开展疫情防控以来，通威公司积极做好企业内部的防疫工作，并关心周边村居防疫情况，为村居免费捐赠了一批消毒物资。

对此尚未返岗的员工，该公司表示，员工复工后返岗的交通费以及隔离住宿费将由公司承担，以鼓励员工积极面对困难，解除员工的后顾之忧。

文/佛山日报记者何志勇、通讯员更文宣