随着复工复产逐步推进，不少公司已经恢复正常上班，但学校却还没开学，愁坏了有孩子的员工们，带娃上班怕公司不允许，把娃一个人放家里不放心。

为了解决员工复工的后顾之忧，佛山一公司出台硬核举措，帮助员工兼顾工作和家庭。科顺防水科技股份有限公司（以下简称“科顺防水”）日前发出《关于疫情期间员工可以带小孩上班的通知》，在确保安全的前提下，面向集团及子公司员工，推出“带娃上班”的举措，并在企业内部配备了让孩子上网课的场所，免费提供口罩、午餐、益智玩具等等。福利实施一周来，受到员工们热烈欢迎。

允许员工带娃上班的同时，也做足了疫情防控工作。

截至到学校正式开学都可带娃上班

《通知》称，由于受疫情影响，目前不少员工家庭的小孩还没有正式开学，大部分在家网络授课，而企业已经全面复工，出现父母上班，没人看管小孩的现象。

“为了让员工专心工作减少对小孩的担忧，公司决定，疫情期间，企业员工可以带小孩到公司上班，截止到学校正式开学。”科顺防水相关负责人说，这个规定从3月16日开始实施，全集团各分子公司办事处都可适用。

员工工作，孩子在身边学习。

“带娃上班”需要提前报备。《通知》称，有需要的员工，需要提前一天到各单位行政部进行报备。“原则上，只允许带5岁及以上小孩来上班。”

这一举措获得了企业不少员工“点赞”。“可以帮员工解决后顾之忧，有些同事就夫妻俩带孩子，一旦双方都复工就没人管孩子了。这样解决了员工的需求。”科顺防水相关负责人说。

孩子们聚在一起玩耍学习。

免费帮带娃还配下午茶和玩具

娃是带过来公司了，但是员工上班难以照顾怎么办？为全面帮员工纾困解难，科顺防水还帮员工解决了带娃的问题。

上班期间，科顺防水专门腾出了会议室等空间，为孩子们提供一个学习、玩耍的地方。“各单位行政部有指定工作人员进行看管。”另外，孩子还在不影响他人工作的情况下，被允许坐在父母亲工位身边学习和陪伴。“孩子也有属于自己的专座，保证疫情防控安全。”据《通知》，中午休息时间，员工可将小孩带到办公室或其他合适的地方进行休息。

孩子们在公司特设的场所学习。

贴心的是，该企业还要求，有开放饭堂的单位可免费为员工小孩提供早、午餐和口罩，甚至是精美的下午茶。“员工只需要报备就可以了。”企业负责人说，“孩子们的餐食，还是专属配置，做到营养均衡。”另外，企业还为萌娃特意购置了益智玩具。这些措施受到众多员工的欢迎，纷纷表示把娃带在身边，比放在家里安心很多，工作也能更专心。

孩子们在品尝精美下午茶。

公司为员工的孩子们特别准备的精美膳食。

为了减少疫情给员工带来的影响，复工以来，科顺防水为员工提供了诸多保障和福利，包括为湖北地区的员工邮寄口罩等医护物资，稳岗稳薪，对复工的员工则提供安心工作环境，提供理发、派发口罩、每日测温、派送健康午餐等服务，并允许员工带娃上班。

文 | 佛山日报记者高慧超

图 |企业供图