通过技能比赛，展示产业工人实力。9月24日下午，为期两天的2023年南海区钳工技能大赛圆满结束。赛事举办了颁奖仪式，谢凌志、张平获一等奖，廖鸿宇、熊瑞、钟斌、覃炳荃4人获二等奖；余琪、黄平森、邓苗苗、高奇杰、郭子夜、唐玉良6人获三等奖；余志鹏等40人获优胜奖。

比赛现场。

比学赶超  体现南海技工工匠精神 

据悉，本次大赛由佛山市南海区人力资源和社会保障局主办，佛山市技师协会承办，佛山市南海区人力资源和社会保障局狮山分局、一汽—大众汽车有限公司佛山分公司、佛山博学人才服务有限公司等协办，比赛旨在扎实推进新时代产业队伍建设，提升钳工从业人员整体技能，进一步扩大“广东技工”的影响力。

大赛分理论跟实操两部分进行比拼，对总分排名前五名的选手，授予了“佛山市技术能手”光荣称号；主办方还为一汽—大众汽车有限公司佛山分公司颁发了“优秀组织奖”。通过比赛，营造了“以赛促学、比学赶超”的良好氛围，展示了南海技工娴熟的技术技能和精益求精的工匠精神。

获奖选手。

获奖选手。

获奖选手。

参赛选手、一汽—大众汽车有限公司佛山分公司模修工段员工冯小帅认为，举办这样的技能竞赛非常好，在相互竞争比拼中营造出良好的学习氛围，能更清楚自身能力的优势和不足，希望有更多的机会，参加类似的比赛。群志光电公司派出公司技能骨干邓苗苗等积极参与比赛、广东启新汽车零部件有限公司的肖健文、黄春明告诉记者，该公司的负责人就是技术能手，公司业务氛围浓厚，提倡员工多学技能。这次竞赛，公司派了4名选手参赛，并强调说，拿奖不是目的，重点是学习观摩，提升业务能力。

以赛促学 打造南海产业人才生态链

据南海区人力资源和社会保障局职建科科长梁志伟介绍，举办职业技能竞赛，是南海区切实加强技能人才队伍建设的一项重要举措。2023年，南海区人社局计划开展超过50场职业技能竞赛，其中市级竞赛27场，包括汽车救援员、砌筑工、工业机器人运维员、钳工、车工等企业紧缺职业（工种），预计约有6000人参与技能竞赛，超过一千人获得高级工职业技能等级证书。

技术能手。

截至2022年底，南海区虽已构建一支约50万人的产业人才队伍，技能人才短缺依然是南海企业普遍反映的难题，“设备易得，技工难求”问题日益突出。为破解就业难与企业用工荒的结构性矛盾，畅通实用型人才培养路径，今年7月19日，南海区出台了《南海区百万技工引育计划》，提出到2027年底，全区技术技能人才累计达100万人，计划包括建立完善的人才引进体系、搭建全方位的职业教育实训体系、建立人岗适配的技能人才使用分配机制、优化稳岗留才机制等四大政策，具体17项措施，终极目标是打造集引进、培养、使用、评价、服务一体的产业人才生态链。

合影留念。

据佛山市技师协会秘书长邓文介绍，2023年南海区车工技能大赛、2023年南海区电工技能大赛也将近期在狮山举行，有兴趣参与的选手可以关注佛山市技师协会的公众号报名咨询。

文/图 佛山新闻传媒中心记者 金晓青 通讯员 钟靖辉