京东集团24日宣布，鉴于目前外卖骑手的平均薪酬远低于京东快递小哥，为了薪酬公平性，未来一段时期签约的外卖全职骑手缴纳五险一金的所有成本，包含个人所需缴纳部分，全部由京东承担，确保骑手现金收入绝不会因为缴纳五险一金而减少，此项举措包含现有骑手和新加入的骑手。

图源图虫。

京东方面表示，未来将大力推进同工同酬，逐步提高外卖骑手的福利待遇。

此前，京东19日宣布，自2025年3月1日起，京东将逐步为京东外卖全职骑手缴纳五险一金，为兼职骑手提供意外险和健康医疗险。继给快递小哥缴纳五险一金后，京东再次成为首个为外卖骑手缴纳五险一金的平台。

据了解，京东外卖自2月11日起正式启动“品质堂食餐饮商家”招募，对2025年5月1日前入驻的商家全年免佣金。

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五险一金包括什么？

五险一金是指社会保险和住房公积金。社保包括养老、失业、工伤、医疗、生育5部分，由公司和职工按比例共同缴纳。具体如下：

来源：人力资源和社会保障部微信

在佛山，五险的缴纳比例有何规定？

根据2025年1月佛山市人社局公布的相关内容，佛山社会保险缴费标准如下：

图源：佛山人社

在佛山，公积金的缴存有何规定？

缴存基数

职工住房公积金缴存基数应由单位如实申报（缴存基数按照职工本人上一自然年度月平均工资确定，应当不低于本市最低工资标准，不高于本市上一年度职工月平均工资的三倍)。

新参加工作的职工从参加工作的第二个月起缴存住房公积金，缴存基数为该职工当月的工资。

单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，缴存基数为该职工当月的工资。

如：2024年度（2024年7月至2025年6月）工资基数以职工2023年（1至12月）月平均工资核定。缴存基数不高于我市2023年度城镇非私营单位在岗职工月平均工资3倍，即28770元；不低于本市最低工资标准（现行为1900元）。

缴存比例

单位和职工个人住房公积金缴存比例均应当不低于5%且不高于12%，由单位和职工个人自行选择并取1%的整数倍。职工个人可在不低于单位缴存比例范围内选择个人缴存比例。

缴存金额计算公式

工资基数×单位缴存比例=单位月缴存额

工资基数×个人缴存比例=个人月缴存额

单位月缴存额+个人月缴存额=月汇缴总额（月缴存额）

单位月缴存额、个人月缴存额：以元为单位，须四舍五入取整。当工资基数高于申报年度的缴存基数上限时须采用上限作为计缴基数计算月汇缴额。

举例说明

举例一：小雷的缴存基数是5000元，单位和个人选择的缴存比例均为5%。那么，小雷住房公积金的月缴存额应为500元（5000×5%+5000×5%=500）。

举例二：小明2023年度的月平均工资为29012元，单位和个人选择的缴存比例均为12%，由于2024年度缴存基数不得高于我市2023年度城镇非私营单位在岗职工月平均工资3倍，即28770元，那么28770元为小明的缴存基数，小明住房公积金的月缴存额为6904元（28770×12%+28770×12%=6904）。

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新闻来源 | 中国经济网、人力资源和社会保障部、佛山人社、佛山公积金

编辑整理 | 朱韵耀